Programma di visite di controllo post-assunzione per garantire il benessere dei nuovi dipendenti

Il programma prevede una serie di incontri periodici con i neoassunti al fine di valutare l’integrazione e fornire supporto per un corretto inserimento nel team. Le visite si concentrano sul monitoraggio delle condizioni fisiche e psicologiche, nonché sull’analisi del livello di soddisfazione e adattamento al ruolo. Attraverso queste visite, l’azienda dimostra la propria attenzione nei confronti dei dipendenti e favorisce un clima lavorativo positivo. L’obiettivo è creare un ambiente inclusivo in cui ogni individuo si senta valorizzato e supportato nel proprio percorso professionale.